Pregunta Metodista: ¿Qué es el Plan Nacional para el Ministerio Hispano/Latino?

El sitio web del Plan Nacional para el Ministerio Hispano-Latino tiene recursos para desarrollar nuevas congregaciones y abordar problemas sociales pertinentes. Captura de pantalla cortesía del Plan Nacional para el Ministerio Hispano-Latino de La Iglesia Metodista Unida.
El sitio web del Plan Nacional para el Ministerio Hispano-Latino tiene recursos para desarrollar nuevas congregaciones y abordar problemas sociales pertinentes. Captura de pantalla cortesía del Plan Nacional para el Ministerio Hispano-Latino de La Iglesia Metodista Unida.

El Plan Nacional para el Ministerio Hispano/Latino (NPHLM por sus siglas en inglés) fue el primero de los planes raciales/étnicos que se estableció en La Iglesia Metodista Unida (IMU), aprobado por la Conferencia General de 1992, el Plan se esfuerza por desarrollar líderes hispanos-as/latinos-as y comunidades religiosas que trabajen como socios iguales en la toma de decisiones en la iglesia en general.

El explosivo crecimiento demográfico de la comunidad hispana en los Estados Unidos durante los años 1980 y principios de los 1990 llevó al reconocimiento de la necesidad de desarrollar un Plan para los ministerios hispanos nacionales coordinados. Desde sus inicios, los objetivos del Plan incluían desarrollar materiales y estrategias para capacitar a líderes laicos/as y clérigos/as, fortalecer las congregaciones hispano/latinas, crear recursos lingüísticos y desarrollar nuevos ministerios comunitarios.

El NPHLM trabaja en colaboración con varias agencias generales de la iglesia para desarrollar líderes cristianos/as con principios que puedan satisfacer las necesidades de las generaciones actuales de hispanos-as/latinos-as. A través de sus asociaciones con Ministerios Globales, Ministerio y Educación Superior, Ministerios de Discipulado, Iglesia y Sociedad, y la Comisión General de Religión y Raza, el NPHLM ayuda a proporcionar becas de liderazgo, fortalecer la capacitación teológica para pastores/as y líderes laicos/as, y ofrecer eventos de capacitación para plantadores/as de iglesias.

El Plan tiene un fuerte compromiso de acompañamiento con conferencias anuales para proporcionar desarrollo de liderazgo y estrategias ministeriales que impactarán y transformarán a las comunidades hispano/latinas. La Revda. Dra. Lydia Muñoz directora ejecutiva del NPHLM, explica: “Utilizamos el término 'acompañamiento' como nuestro propósito misional. Como músico, este término significa mucho para mi, pues ‘Acompañamiento’ implica "acompañar" y, a menudo, se refiere al acompañamiento utilizado para apoyar y completar la melodía de una canción. En nuestro caso se refiere al cuerpo de Cristo por lo que nuestro papel es acompañar a conferencias, pastores/as y laicos/as a visualizar y diseñar estrategias para el ministerio hispano/latino en sus contextos específicos. También ayudamos a la iglesia a cumplir el sueño de convertirse en una querida comunidad donde todos/as prosperemos”.

Este acompañamiento incluye asistencia técnica y financiera, identificación y envio de misioneros/as raciales/étnicos/as, desarrollo de nuevos lugares de adoración y ministerio, y despliegue de consultores/as y facilitadores/as con las habilidades, herramientas y experiencia para responder a las necesidades de las conferencias anuales en sus propios contextos.

El NPHLM también crea conciencia y mantiene a los/as líderes e iglesias informados/as sobre la inmigración y otras preocupaciones sociales, a la vez que desarrolla materiales educativos para fomentar un diálogo efectivo sobre soluciones prácticas en torno a las preocupaciones críticas de las comunidades hispano/latinas.

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Muñoz compartió la visión del Plan desde su inicio: "La legislación original del NPHLM para el Ministerio Hispano/Latino aprobado por la Conferencia General de 1992 afirmó una visión de una IMU dinámica y en crecimiento, compartiendo y viviendo con alegría las Buenas Nuevas de Jesucristo en una multiplicidad de lugares, urbanos y rurales, en congregaciones grandes y pequeñas y en una variedad de entornos culturales. En esta iglesia los grupos que tradicionalmente han estado privados de sus derechos serán socios plenos en el ministerio de Cristo, y los dones de cada hombre y mujer hispanos, jóvenes y viejos/as, trabajadores/as de fábrica y profesionales, inmigrantes y nativos/as serán utilizados para la edificación de todo el cuerpo (1 Tesalonicenses 5: 11). Una iglesia en la que tal diversidad, en lugar de dividIr se une para realizar una tarea común, en una variedad de circunstancias, hacia una meta común (1 Corintios 12: 12-13)”.

El nombre original de esta iniciativa era “Plan Nacional Hispano” y más tarde se añadió “Latino”. El cambio de nombre reflejó inclusión porque el compromiso era con todas las comunidades latinoamericanas, incluido el Brasil de habla portuguesa.

Hoy este compromiso trasciende las fronteras continentals y llega hasta Europa debido al gran número de hispanos/as (incluidos/as españoles/as y latinoamericanos/as) en el continente.

* Este material fue producido por Pregunte a La Iglesia Metodista Unida, un ministerio de las Comunicaciones Metodistas Unidas.

** Leonor Yanez es traductora independiente. Puede escribirle a IMU Hispana-Latina @umcom.org. Para leer más noticias metodistas unidas, ideas e inspiración para el ministerio suscríbase gratis al UMCOMtigo.

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